ПОМОЩЬ ЮРИСТА. ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ




Справка о среднем заработке
СПРАВКА
о среднем заработке для определения размера пособия по безработице, стипендии на период обучения по направлению органов службы занятости



Сведения о потребности в работниках
Сведения
о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)



Сведения о численности работников
Сведения
об организациях (работодателях) и численности работников организаций (мужчины 1959, женщины 1964 года рождения), не являющихся пенсионерами



Архив новостей
2017 год
2016 год
2015 год
2014 год
2013 год
2012 год
2011 год
2010 год
2009 год



Вход для редактора
Имя:
Пароль:

ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ

В КАКИХ СЛУЧАЯХ ВОЗМОЖНО ПЕРЕОБУЧЕНИЕ ГРАЖДАНИНА?

  • гражданин не имеет профессии (специальности);
  • невозможно подобрать подходящую работу из-за отсутствия у гражданина необходимой профессиональной квалификации;
  • необходимо изменить профессию (специальность, род занятий) в связи с отсутствием работы, отвечающей имеющимся у гражданина профессиональным навыкам;
  • гражданином утрачена способность к выполнению работы по прежней профессии специальности.

В КАКИХ СЛУЧАЯХ ВЫПЛАТА ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ НЕ ПРОИЗВОДИТСЯ?

  • в период отпуска по беременности и родам;
  • выезда безработного из места постоянного проживания в связи с обучением в вечерних и заочных учреждениях профессионального образования;
  • призыва безработного на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе, исполнением государственных обязанностей.

В КАКИХ СЛУЧАЯХ ВЫПЛАТА ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ ПРЕКРАЩАЕТСЯ?

Выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного в случаях:

  • признания гражданина занятым по основаниям, предусмотренным статьей 2 закона о занятости;
  • прохождения профподготовки, повышения квалификации или переподготовки по направлению службы занятости с выплатой стипендии;
  • длительной (более месяца) неявки безработного в органы службы занятости без уважительных причин;
  • попытка получения, либо получение пособия по безработице обманным путем;
  • назначения пенсии;
  • осуждения лица, получающего пособие по безработице, к наказанию в виде лишения свободы;
  • переезда безработного в другую местность;
  • отказа от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина);
  • смерти безработного. Выплата суммы пособия по безработице, причитающейся безработному и недополученной в связи с его смертью, осуществляется в соответствии с гражданским законодательством.

В КАКИХ СЛУЧАЯХ МОЖЕТ БЫТЬ ПРИОСТАНОВЛЕНА ВЫПЛАТА ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Выплата пособия по безработице может быть приостановлена на срок до 3-х месяцев в случаях:

  • отказа в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;
  • отказа по истечении 3-х месячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение граждан, впервые ищущих (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности), стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
  • явки безработного на перерегистрацию в состоянии опьянения, вызванном употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ;
  • увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством РФ, а также отчисления гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;
  • нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного;
  • самовольного прекращения гражданином обучения по направлению органов службы занятости.

В КАКИХ СЛУЧАЯХ МОЖЕТ БЫТЬ УМЕНЬШЕНА ИЛИ ПРИОСТАНОВЛЕНА ВЫПЛАТА СТИПЕНДИИ?

Размер стипендии может быть уменьшен на 25% сроком на 1 месяц или выплата ее может быть приостановлена на срок до 1 месяца в случаях неуспеваемости или нерегулярного посещения занятий без уважительной причины.


В КАКИХ СЛУЧАЯХ ОБУЧЕНИЕ МОЖЕТ БЫТЬ ПРОДЛЕНО?

Обучение может быть продлено в случае болезни гражданина или по другим уважительным причинам.


В КАКОМ РАЗМЕРЕ ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ СТИПЕНДИЯ?

  • Уволенным в течение 12 месяцев, предшествовавших началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей) - в размере 75 процентов их среднего заработка, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента, установленного Правительством Российской Федерации (далее - размер районного коэффициента);
  • Впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 недель - в размере пособия по безработице, предусмотренного для этой категории граждан. При этом гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате, стипендия, установленная в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличивается на размер районного коэффициента;
  • Утратившим способность к выполнению прежней работы вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания - за счет средств соответствующих работодателей в размере 100 процентов среднего заработка, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;
  • Гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф и признанным в установленном порядке безработными, стипендия в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости выплачивается в повышенном размере в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча;
  • Гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанным в установленном порядке безработными и направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), стипендия начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода.

В КАКОМ РАЗМЕРЕ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ПОСОБИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ ВПЕРВЫЕ ИЩУЩИМ РАБОТУ (РАНЕЕ НЕ РАБОТАВШИМ); СТРЕМЯЩИМСЯ ВОЗОБНОВИТЬ ТРУДОВУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПОСЛЕ ДЛИТЕЛЬНОГО (БОЛЕЕ ГОДА) ПЕРЕРЫВА; УВОЛЕННЫМ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ ИЛИ ДРУГИЕ ВИНОВНЫЕ ДЕЙСТВИЯ, ПРЕДУСМОТРЕННЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РФ; УВОЛЕННЫМ ИЗ ОРГАНИЗАЦИЙ В ТЕЧЕНИЕ 12 МЕСЯЦЕВ, ПРЕДШЕСТВОВАВШИХ НАЧАЛУ БЕЗРАБОТИЦЕ, И ИМЕВШИМ В ЭТОТ ПЕРИОД ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ МЕНЕЕ 26 КАЛЕНДАРНЫХ НЕДЕЛЬ; НАПРАВЛЕННЫМ ОРГАНАМИ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НА ОБУЧЕНИЕ И ОТЧИСЛЕННЫМ ЗА ВИНОВНЫЕ ДЕЙСТВИЯ?

  • в первом (6-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента;
  • во втором (6-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

В КАКОМ РАЗМЕРЕ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ПОСОБИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ ГРАЖДАНАМ, ПОСЛЕДНИМ ЗАНЯТИЕМ КОТОРЫХ ЯВЛЯЛОСЬ ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ (ОКАЗАНИЕ УСЛУГ) ПО ДОГОВОРАМ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ХАРАКТЕРА (ПОДРЯДА, ПОРУЧЕНИЯ И Т.Д.)?

Размер пособия по безработице для граждан, последним видом занятости которых перед обращением в ЦЗН было выполнение работ (оказание услуг) по гражданско-правовому договору начисляется:

  • в первом (6-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента;
  • во втором (6-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

В КАКОМ РАЗМЕРЕ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ПОСОБИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Гражданам, уволенным из организаций по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня или на условиях неполного рабочего дня (недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем, а также уволенным из органов внутренних дел, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, пособие по безработице начисляется:

  • в первом (12-месячном) периоде выплаты: первые три месяца - 75% от среднего заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы); следующие четыре месяца - 60%; в дальнейшем в размере - 45%, но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.
  • во втором (12-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

В КАКОМ РАЗМЕРЕ ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ РАЗМЕР ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ ЛИЦАМ, ПРЕКРАТИВШИМ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ?

Лицам, прекратившим деятельность индивидуального предпринимателя, пособие по безработице устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице.


ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ ПРИ РЕГИСТРАЦИИ БЕЗРАБОТНЫМ?

  • Дополнительными документами для инвалидов являются - индивидуальная программа реабилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключения о рекомендуемом характере и условиях труда;
  • для военнослужащих - военный билет;
  • граждане, имеющие ограничения в трудовой деятельности по состоянию здоровья представляют соответствующие документы, выданные медицинскими учреждениями в установленном порядке;
  • для граждан работавших у физического лица - трудовой договор с отметкой о его регистрации в соответствующем органе местного самоуправления;
  • для граждан прекративших предпринимательскую деятельность без образования юридического лица - свидетельство о государственной регистрации прекращения физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя;
  • для иностранных граждан - вид на жительство.

ИМЕЕТ ЛИ ЗНАЧЕНИЕ ПРИЧИНА УВОЛЬНЕНИЯ ДЛЯ ПОСТАНОВКИ НА УЧЕТ?

Причина увольнения гражданина с последнего места работы для постановки его на учет в качестве безработного значения не имеет.


КАК ОПЛАЧИВАЕТСЯ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ?

В период временной нетрудоспособности безработного, подтвержденный больничным листом, гражданину выплачивается пособие (стипендия) по безработице в установленном размере.


КАК ОФОРМЛЯЕТСЯ СПРАВКА О СРЕДНЕМ ЗАРАБОТКЕ ДЛЯ ОРГАНОВ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ?

Справка о среднем заработке должна содержать:

  • наименование выдавшей ее организации, ИНН, юридический адрес, телефон, исходящий номер и дату выдачи;
  • фамилию, имя, отчество работника, размер среднемесячной заработной платы за последние три месяца перед увольнением с последнего места работы;
  • справка должна быть подписана руководителем (или лицом его заменяющим), а также главным бухгалтером и заверена печатью. Подписи должностных лиц, подписавших справку, должны быть расшифрованы. В тексте не должно быть исправлений, подчисток.

КАК ЧАСТО ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ ПОСОБИЕ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Пособие выплачивается ежемесячно при условии прохождения безработным перерегистрации в установленные органами службы занятости сроки, но не более двух раз в месяц.


КАКАЯ РАБОТА СЧИТАЕТСЯ НЕПОДХОДЯЩЕЙ?

Подходящей не может считаться работа, если: она связана с переменой места жительства без согласия гражданина; условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда; предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячный заработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособного населения, исчисленного в Волгоградской области в установленном порядке. В этом случае подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже величины прожиточного минимума в области.


КАКАЯ РАБОТА СЧИТАЕТСЯ ПОДХОДЯЩЕЙ?

Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места. Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства, считается подходящей для граждан:

  • впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности), уволенных более одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством РФ, прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством РФ порядке, стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, а также направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия;
  • отказавшихся повысить (восстановить) квалификацию по имеющейся профессии (специальности), получить смежную профессию или пройти переподготовку после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
  • состоящих на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также более трех лет не работавших;
  • обратившихся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.

КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ НЕОБХОДИМО ПРЕДСТАВИТЬ ПРИ ПОСТАНОВКЕ НА УЧЕТ?

При регистрации граждане обязаны представить следующие документы:

  • паспорт, трудовую книжку или документы их заменяющие;
  • документы об образовании или документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;
  • справку о среднем заработке за последние три месяца с последнего места работы. Впервые ищущие работу граждане, не имеющие профессии (специальности) предъявляют паспорт и документ о полученном образовании или профессиональной подготовке. Инвалиды в дополнение к указанным документам предъявляют индивидуальную программу реабилитации инвалида, содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда. Другие граждане, имеющие ограничения в трудовой деятельности по состоянию здоровья, предъявляют соответствующие документы, выданные в установленном порядке.

В СЛУЧАЕ ОТКАЗА В ПРИЗНАНИИ БЕЗРАБОТНЫМ, ГРАЖДАНИН ИМЕЕТ ПРАВО ПОВТОРНО ОБРАТИТЬСЯ В СЛУЖБУ ЗАНЯТОСТИ?

Граждане, которым в установленном порядке отказано в признании их безработными, имеют право на повторное обращение в службу занятости населения через один месяц со дня отказа для решения вопроса о признании их безработными.


КАКИЕ СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ПРЕДУСМОТРЕНЫ ДЛЯ БЕЗРАБОТНЫХ?

Государство гарантирует безработным:

  • выплату пособия по безработице, в том числе в период временной нетрудоспособности;
  • выплату стипендии в период профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации по направлению органов службы занятости, в том числе в период временной нетрудоспособности;
  • возможность участия в оплачиваемых общественных работах.

КАКИМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН МОЖЕТ ОКАЗЫВАТЬСЯ МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ?

Безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, а также гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости.


КАКОВ ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ УВОЛЬНЕНИЯ ПО СОКРАЩЕНИЮ ШТАТОВ?

В случае несогласия гражданина с увольнением (по любым основаниям), он вправе обратиться с иском о восстановлении на работе в городской суд по месту нахождения ответчика в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.


КАКОВ ПОРЯДОК ПРИЗНАНИЯ ГРАЖДАНИНА БЕЗРАБОТНЫМ?

Решение о признании гражданина безработным принимается органом службы занятости по месту жительства гражданина. Если в течение 10-ти дней с момента предъявления гражданином всех необходимых документов и постановки на учет в целях поиска подходящей работы гражданин не был трудоустроен, он признается безработным с первого дня регистрации.


КАКОВЫ УСЛОВИЯ ПРОДЛЕНИЯ СРОКОВ ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Для граждан, не достигших 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет, а также необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий им право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, продолжительность периода выплаты пособия по безработице увеличивается сверх установленных 12 месяцев на две календарные недели за каждый год работы, превышающий страховой стаж указанной продолжительности. Общий период выплаты пособия по безработице не может превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев.


КОГДА БУДЕТ ВЫПЛАЧИВАТЬСЯ СТИПЕНДИЯ ВЫСВОБОЖДЕННЫМ РАБОТНИКАМ ?

Гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, признанным в установленном порядке безработными и направленными органами службы занятости на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), стипендия начисляется с первого дня по истечении указанного периода.


КТО ИМЕЕТ ПРАВО В ПРИОРИТЕТНОМ ПОРЯДКЕ ПРОЙТИ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ?

Право в приоритетном порядке пройти профессиональную подготовку, повышение квалификации и переподготовку имеют безработные инвалиды, безработные граждане по истечении 6 месячного периода безработицы, граждане, уволенные с военной службы, жены (мужья) военнослужащих и граждан, уволенных с военной службы, выпускники общеобразовательных учреждений, граждане, впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности).


КОМУ МОЖЕТ БЫТЬ ПРЕДЛОЖЕНА ДОСРОЧНАЯ ПЕНСИЯ ПО СТАРОСТИ (ВОЗРАСТУ)?

По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, не достигшим возраста 60 лет для мужчин и 55 для женщин, имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно, а также необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающих им право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата, с их согласия может назначаться пенсия по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста.


КТО ИМЕЕТ ПРЕИМУЩЕСТВЕННОЕ ПРАВО НА УЧАСТИЕ В ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТАХ?

Преимущественным правом на участие в общественных работах пользуются безработные граждане, не получающие пособия по безработице, безработные граждане, состоящие на учете в органах службы занятости свыше шести месяцев.


КТО МОЖЕТ БЫТЬ ПРИЗНАН БЕЗРАБОТНЫМ?

Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.


КТО НЕ МОЖЕТ БЫТЬ ПРИЗНАН БЕЗРАБОТНЫМ?

Безработными не могут быть признаны граждане:

  • не достигшие шестнадцатилетнего возраста, которым в соответствии с Законодательством РФ назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия по предложению органов Службы Занятости, либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
  • отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах Службы Занятости в целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности) в случае двух отказов от получения проф.подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера.
  • не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы в органы службы занятости для предложения им подходящей работы, а также не явившиеся в срок, установленный органами службы занятости для регистрации их в качестве безработных;
  • осужденные по решению суда к исправительным работам без лишения свободы, а также к наказанию в виде лишения свободы;
  • представившие в службу занятости документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка, а также представившие другие недостоверные данные для признания их безработными.

КТО ОПЛАЧИВАЕТ ПРОХОЖДЕНИЕ МЕДИЦИНСКОЙ КОМИССИИ ПРИ ПОСТУПЛЕНИИ НА РАБОТУ?

Медицинские осмотры (комиссии) производятся за счет средств работодателя.


МОЖЕТ ЛИ ГРАЖДАНИН ТРУДОУСТРОИТЬСЯ БЕЗ ПРОПИСКИ НА РАБОТУ В ГОРОДЕ?

Согласно действующему законодательству институт прописки отменен. В целях обеспечения необходимых условий для реализации гражданами своих прав и свобод государством установлен регистрационный учет по месту жительства или по месту временного пребывания граждан. Отсутствие у гражданина регистрации по месту жительства (временного пребывания) не может служить основанием к отказу в приеме на работу.


МОЖЕТ ЛИ ОКАЗЫВАТЬСЯ МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ ГРАЖДАНАМ, НАПРАВЛЕННЫМ НА ПРОФ. ПОДГОТОВКУ?

Материальная помощь может оказываться и этой категории граждан.


ОБЯЗАННОСТИ БЕЗРАБОТНОГО ГРАЖДАНИНА.

Обязанности заключаются:

  • в активном содействии в поиске работы;
  • посещении работодателей в сроки, указанные в направлении, выданном Службой занятости;
  • соблюдать условия прохождения перерегистрации в службе занятости;
  • своевременно сообщать в центр занятости о своем трудоустройстве.

ОПЛАЧИВАЕТСЯ ЛИ ПЕРИОД БОЛЕЗНИ ВО ВРЕМЯ ПЕРЕОБУЧЕНИЯ?

В этот период выплачивается стипендия в установленном размере.


ПОЛУЧЕНИЕ СТИПЕНДИИ ПОСЛЕ ИСТЕЧЕНИЯ ПЕРИОДА ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЯ.

Если гражданин был направлен на переобучение после истечения периода выплаты пособия по безработице, то ему будет выплачиваться стипендия на общих основаниях.


ПОРЯДОК ОПЛАТЫ ВЫНУЖДЕННЫХ ОТПУСКОВ ПО ИНИЦИАТИВЕ АДМИНИСТРАЦИИ.

Трудовое законодательство не содержит в себе такого понятия как "вынужденный отпуск по инициативе администрации". Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 средней заработной платы работника.


ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ДОСРОЧНОЙ ПЕНСИИ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ.

После получения согласия (написания заявления) безработным гражданином на досрочное оформление пенсии по старости (по возрасту), ему выдается предложение и справка установленного образца, с которыми ему необходимо обратиться в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение по месту жительства. В 10-ти дневной срок орган, осуществляющий пенсионное обеспечение должен принять решение о назначении (отказе) досрочной пенсии и уведомить о нем Службу занятости.


ПРАВА БЕЗРАБОТНОГО ГРАЖДАНИНА:

  • право на содействие в трудоустройстве через бесплатное посредничество службы занятости;
  • право на социальную поддержку в виде пособия по безработице и иных выплат;
  • право на участие в мероприятиях активной политики занятости населения;
  • информирование о положении на рынке труда;
  • бесплатная консультация и получение информации и услуг по психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации по направлению органов службы занятости населения;
  • бесплатное медицинское освидетельствование при направлении на профессиональное обучение;
  • право на обжалование действий органов службы занятости населения, их должностных лиц.

ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ БЕЗРАБОТНОЙ БЕРЕМЕННОЙ ЖЕНЩИНЫ:

С момента выдачи женщине больничного листа по беременности и родам она считается нетрудоспособной. В этом случае Служба занятости приостанавливает ей выплату пособия по безработице на весь период декретного отпуска, не снимая с учета в Службе занятости. По окончании больничного листа с ней возобновляется работа по трудоустройству на общих основаниях.


ПРИ КАКИХ УСЛОВИЯХ ОКАЗЫВАЕТСЯ МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ?

При:

  • обязательной перерегистрации (в сроки, установленные органами службы занятости) безработных граждан, утративших право на получение пособия по безработице в связи с истечением установленного законодательством срока его выплаты.
  • отсутствии нарушений безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного в течение первого периода безработицы.
  • отсутствии отказа безработного от одного предложения подходящей работы.
  • отсутствии отказа безработного гражданина по истечении трехмесячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или обучения по направлению органов службы занятости из категории граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности); стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
  • готовности безработного гражданина приступить к оплачиваемой работе по истечении (6-ти), 12-ти месячного периода безработицы.
  • отсутствии нарушений у граждан во время прохождения обучения, систематически посещающих занятия.

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ПЕРИОДА ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать 12 месяцев, в суммарном исчислении в течение 18 месяцев, за исключением случаев, предусмотренных законом о занятости. Для граждан впервые ищущих работу (ранее не работавших); стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более 1 года) перерыва; уволенных за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством РФ; уволенных из организаций по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевших в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель, а также для граждан, направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия, каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать 6 месяцев в суммарном исчислении в течение 12 календарных месяцев. При этом общий период выплаты пособия по безработице для этих категорий граждан не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев. Безработные граждане, не трудоустроенные по истечении первого периода выплаты пособия по безработице, имеют право на повторное получение пособия по безработице, если иное не предусмотрено законом. Общий период выплаты пособия по безработице гражданину не может превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев.


РАЗМЕР ПОСОБИЯ ПРИ ПОВТОРНОЙ РЕГИСТРАЦИИ ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ ОБУЧЕНИЯ:

В случае повторного обращения гражданина, завершившего обучение и признанного в установленном законом порядке безработным, он имеет право на получение пособия по безработице на общих основаниях.


СОХРАНЯЕТСЯ ЛИ ВЫПЛАТА ПОСОБИЯ ГРАЖДАНАМ, УЧАСТВУЮЩИМ В ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТАХ?

В период участия граждан из числа безработных в общественных работах за ними сохраняется право на получение причитающегося пособия по безработице, кроме граждан, которым такие работы являются подходящим вариантом и которые в связи с этим снимаются с учета безработных с прекращением выплаты пособия по безработице.


ЧТО ТАКОЕ ОБЩЕСТВЕННЫЕ РАБОТЫ?

Под общественными работами понимается трудовая деятельность, имеющая социально полезную направленность и организуемая в качестве дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу.


КТО ОПРЕДЕЛЯЕТ МИНИМАЛЬНУЮ И МАКСИМАЛЬНУЮ ВЕЛИЧИНУ ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ?

Размеры минимальной и максимальной величины пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российской Федерации. На 2011 год установлена минимальная величина пособия по безработице в сумме 850 рублей, максимальная – 4900 рублей.


ОПЛАЧИВАЕТСЯ ЛИ ПЕРИОД БОЛЕЗНИ ВО ВРЕМЯ ПЕРЕОБУЧЕНИЯ?

В этот период выплачивается стипендия в установленном размере.




Наш адрес: 403893 г. Камышин, Волгоградской области, ул. Октябрьская д. 1

Государственное Казенное Учреждение Волгоградской области Центр Занятости Населения г.Камышина 2013 © Все права защищены

Яндекс.Метрика